給料月額：
退職事由：
勤続年数：
支給率 ：
第1号： 月
第2号： 月
第3号： 月
第4号： 月
第5号： 月
第6号： 月
第7号： 月
第8号： 月
合 計：0月
調整額1/2=×
Step1
(B)支給率
退職事由、勤続年数別の支給率×調整率
・勤続年数は、除算期間（休職理由により除算率
変動）を除した年数。端数切り捨て。
・段階的に引き下げられていた調整率は平成30年
4月1日以降、83.7/100となり一定になった。
退職手当の額＝①基本額 ＋ ②調整額
①基本額=退職日の給料月額(A) × 支給率(B)
退職日の給料月額(A)：円
(A)退職日の給料の月額
・給料の調整額、教職調整額込み。
・経過措置額は含まない。
※条例第７条の５に該当する職員については、
扶養手当の月額、地域手当額を含む。
（勤続３年の公務上死亡など）
退職事由: 定年・応募認定 自己都合
退職手当算出の基礎となる勤続年数：年
支給率(B)：
退職手当の額＝①基本額＋②調整額
②調整額＝区分ごとの調整月額 × 所属していた月数
第１号区分
調整月額：月 数：月
第２号区分
調整月額：月 数：月
第３号区分
調整月額：月 数：月
第４号区分
調整月額：月 数：月
第５号区分
調整月額：月 数：月
第６号区分
調整月額：月 数：月
第７号区分
調整月額：月 数：月
第８号区分
調整月額：月 数：月
調整月額が多い区分から下の赤枠にドラッグ＆ドロップ（６０月まで）
基本額計算
勤続年数：○年
